Обучение менеджеров по набору специалистов включает в себя теоретические и практические уроки по психологическому анализу соискателей на эту должность. Тренинг по подбору персоналапомогут вам развить навыки поиска наиболее подходящего резюме, собственными силами составить листы интервью с помощью метапрограмм и набраться навыков структурированных интервью. Курсы по набору специалистов научат тому, как отсеивать неподходящих работников и выбирать действительно продуктивных среди всех соискателей. Обратиться к ним можно на сайте http://artpol-http://artpol-hr.ru/hr.ru/. Также вы здесь узнаете о том, как не провалить первое собеседование.
Тренинги по оценке персонала более ориентированы на менеджеров и на руководителей, которые занимаются не только наймом работников, но и их поддержкой. В ходе подготовки кадров тренеры расскажут вам подробнее о методах и типах оценки специалистов по определенным факторам, к которым относятся: знания, компетентность, мотивация, бизнес и личные качества. Кроме того, вы узнаете все о сертификации, использовании оценочных результатов и прочее. Тренинги по подбору персонала нужны для эффективного набора специалистов для фирмы и оценки их работы в дальнейшем.
20.12.2017